山西运城邮政强力推进“人单合一”考核
2010年07月07日来源:6月30日,山西省运城市邮政局在召开全市邮政营销人员“人单合一目标认购”誓师大会的基础上,对当前深化专业化经营改革、强力纵深推进“人单合一”考核工作进行了部署。
该局从推行“人单合一”是深化专业化经营改革、完善内部考核分配机制的必然要求,是强化管理、完善局务公开工作的重要手段两方面阐述了实施“人单合一”考核的重要意义,从明晰“人单合一”特点、考核推广时间及对象、考核内容等三个方面对“人单合一”考核办法的精髓向员工进行了深刻解读,并提出从3个“3”的关键部位推进的举措,即把握数据提供、核算内容、审批流程三大环节,关注考核流程、计奖兑现、收入差异三大问题,做好政策、资金、监督三大保障,切实做到思想认识到位、分工协作到位、统筹兼顾到位、考核问责到位,通过“人单合一”工作的全面有序实施,确保专业化经营改革在基层“落地生根”。目前,由该局领导牵头,相关部门人员组成的帮扶组正分赴基层单位对专业化经营改革特别是“人单合一”考核办法的实施进行全面跟进。