圆通速递颁发首批优秀兼职讲师证书
2012年08月03日来源:为了推进圆通网络内部讲师管理体系的有效运行,满足全网员工多层次的培训需求,提高培训质量,选拔优秀人才,确保公司内部兼职讲师的顺利授课,建立适应新形势要求的内部培训体系,2011年12月1日起,圆通速递开始实施兼职培训讲师制度。制度实施之后,得到全网各级领导、业务骨干的热烈响应,各个单位纷纷推荐、自荐优秀培训讲师。经过考核,圆通速递近日颁发了2012上半年度内部“优秀兼职讲师”证书。
圆通总部人力资源与行政管理中心相关负责人介绍了公司内部讲师管理体系构建背景、中短期规划、体系概况,阐述了本批内部兼职讲师的培育历程,并公布了获聘讲师今年的授课安排和公司今后内部兼职讲师招募、培养及认证计划。据了解,此次受聘的161名内部兼职讲师是由人力资源与行政管理中心在2011年12月至2012年7月期间,面向圆通全国网络招募、培养并逐一认证的。