-
四川遂宁建市25年来首次启用临时邮戳
为配合第八届国际侏罗系大会在遂宁射洪召开，并为与会嘉宾提供邮政服务，近日，经四川省邮政部门审批，;射洪邮政部门启用了标注为大会举办地——四川射洪富螺湾大酒店的临时邮戳。这是遂宁建市25年来，第一次启用临时邮戳。 临时邮戳是邮政部门在某项活动举办时，设立临时邮局而刻制使用带有“临”、“临时”、“临时邮局”等字样的邮戳，其特点是使用时间较短。 此次启用的这枚临时邮戳，使用时间仅有两天，即本届国际侏罗系大会的开闭幕日——8月9日和13日，具有较高收藏和纪念价值。
08/12.2010 -
舟曲县邮政逐步恢复 "帐篷"邮局发放高考录取通知书
8月11日，舟曲县邮递员张吉成准备邮递刚到达的高考录取通知书。甘肃舟曲县特大山洪泥石流灾害发生后，邮政通道随之中断。8月11日，在各方努力下，邮政快递业务恢复，积压了5天的70多份高考录取通知书被陆续送出。新华社发（刘潇 摄） 一个临时“帐篷”邮局１１日在舟曲县政府门前的空地搭起，标志着舟曲县城在遭遇特大山洪泥石流灾害四天后邮政服务逐步恢复。 舟曲县邮政局局长王培林说，灾民可以在这里收寄邮件包裹，但临时邮局将优先派送由各大院校寄到舟曲的高考录取通知书；由于县城很多地方已被山洪泥石流完全摧毁，在“帐篷邮局”设立高考录取通知书领取点，方便考生来直接领取。 王培林说，邮递员一下午派送了１６份录取通知书，另有５０多份暂时放在“帐篷邮局”，已有三份被取走。他说，邮局系统还将联系高校，要求学校重寄在山洪泥石流灾害中遗失的高考录取通知书。 王培林说，在７日深夜发生的特大泥石流灾害中，县城邮局以及邮局全部四辆邮车被淹，损失惨重，导致灾区“断邮”四天。在舟曲县城东面道路被抢通后，临近的陇南邮局特派两辆邮车，维持每天舟曲县城与外界的邮政联系。
08/12.2010 -
公路客运分享快递“蛋糕”
本月起，蚌埠汽运集团长途汽车中心站行包快运中心对外正式运营，成为安徽省正在试点运行“小件快运”联盟的第6家。目前，该联盟已有合肥、芜湖、马鞍山、黄山、阜阳和蚌埠6市客运企业，今年还有望覆盖全省17个地市的一级汽车客运站。 利用现有的客运班线资源和网络，小件快运的“班车捎载”几乎零成本。安徽省客运企业有意将其作为“附属产业”，试图在油价上涨、高铁竞争的压力下，进入快递市场分得一块“蛋糕”。 6市试点“小件快运” “从合肥汽车站托运给你的货物已发出，该趟车班次号、车牌分别为……预计下午15时到芜湖汽车站。 ”昨天中午，杨先生接到这样一条告知货物信息的短信，原来朋友托运给他的货快到了。 记者从安徽省运管局获悉，安徽省由客运企业自主联合的小件快运联盟已初步形成，目前合肥、芜湖、马鞍山、黄山、阜阳和蚌埠6市正在试点运行。这6个城市的汽车客运站利用客车底舱的空间带运货物，凭借固定班车密度大的优势，随来随走，不耽误时间。比如，合肥到芜湖每20分钟就有一班车，一天有几十个班次。借助这些班车，合肥与芜湖之间的小件快运3小时就到达了。而且，汽车站在货物发送之后，快运中心的工作人员会通知对方，收货方只需带着身份证到当地的汽车站领取货物即可。 物价部门表示，小件货运运输是市场行为，由各企业根据实际情况自主定价。根据该联盟制定的运输价格标准，寄运费=起步价+0.003元×重量×公里数。记者了解到，比如从合肥汽车站运30公斤货到芜湖，大约在20元，远远低于邮局或快递收费。 公路客运寻新利润点 公路客运顾名思义是运送旅客，为什么也干起快递的活呢?记者了解到，随着一拨接一拨城际铁路、高速铁路的开通，不断冲击着公路客运市场。合宁、合武客运开通后，合肥至南京、上海、苏州、常州、扬州等客运班车一落千丈，至武汉的班车更是几乎全军覆没。而且，油价的变动和上涨趋势，又让客运企业面临更大的压力。 “小件货物快运”也正是客运企业在重重压力之下，寻求新的利润点。 “这是一个朝阳产业”，合肥汽车站站长董超说，利用固有的客运班线网络和密集班次，在运送旅客的客车车厢同步运送货物，与邮政等其他速递相比，成本低、收费少、速度快，具有较强的市场竞争力。
08/12.2010 -
天津:企业不得拒绝职工协商要求 农民工城镇工同工同酬
8月10号，天津市政府第55次常务会议原则上通过《构建和谐劳动关系的若干意见》，《意见》规定了涉及职工重要利益的问题，企业不得拒绝职工的协商要求，农民工的应当与城镇工同工统筹等内容。 《意见》共十条，包括政府职能、构建协商对话机制、建立突发事件应急处理机制等五方面内容。天津市人力社保局局长孔长起介绍，在劳动争议中，构建企业与职工平等协商对话机制至关重要。为此，《意见》详细规定了双方协商代表的产生方式、组成人数和协商方式等内容。对涉及职工重要利益的劳动报酬、工作时间和休息休假、保险福利、劳动安全卫生等问题，企业应与职工平等协商。其中职工代表由工会组织推荐，并经职代会或职工大会通过，未建职代会或职工大会制度的，应经过半数以上职工同意；未建立工会的，由上一级工会指导企业职工民主推荐，并经过半数以上职工同意；企业代表由法定代表人确定。协商双方代表人数应当对等，每方3-7人。企业方和职工方都可向对方提出协商意向书，接受方应在5个工作日内予以答复并商定会议日期。协商结果可以作为企业的规章制度。企业拒绝建立协商机制或拒绝职工协商要求的，上级工会组织可提出整改建议书。企业拒绝整改的，工会组织可提请政府有关部门依法处理。 《意见》兼顾了企业持续发展和员工工资福利待遇两方面利益，规定各级政府要依法维护企业和劳动者的合法权益，既要为企业搞好服务，积极促进企业健康发展，又要加强行政执法，规范企业行为，促进改善职工生产、生活条件。各类企业应实行人性化管理、民主管理，应把职工劳动报酬的增长摆在与企业经济效益增长同等重要的位置，雇佣农民工的，应当与城镇工同工统筹；不得利用最低工资制度变相压低劳动者工资。 《意见》就对建立突发事件应急处理机制作出规定，企业发生20人以上集体劳动纠纷事件，应立即报告行业主管部门、坐落地区县政府、上级工会组织和人力社保部门。超过200人或比较严重的集体劳动纠纷事件，区县政府应立即报告市政府。区县政府应在接到报告后2小时内组成由政府牵头，行业主管部门、工会、卫生、公安等部门参加的应急工作小组。 孔长起介绍，2010年上半年，天津共发生劳动争议案件7093个，涉及劳动报酬和职工福利待遇的争议占64%，涉及外资企业、台港澳和民营企业的争议占67%。今年内，全市建立工会组织的企业开展集体协商的比重要达到60%以上，明年底达到80%以上。
08/12.2010